《治理学》


(资料图)

作者:韩妙第

照片来源网络

日期:2023年08月30日

《治理学》理论介绍

作者:韩妙第

日期:2023年08月30日

目标指的是作为治理行为为整个组织带来的未来发展趋势,是治理行为主体主动、预期或寻求的对象、结果以及愿景,也指治理行为所要参考的依据、基础和想要达到的标准。因此,目标是对治理活动预期结果的主观设想,是在治理行为主体头脑中形成的一种主观意识形态,也是治理活动的预期目的,为活动指明方向。具有维系组织各个方面关系构成系统组织方向核心的作用。所以,目标是个人、部门或整个组织所期望的治理成果,它是前进的一个方向,有目的的去做事。具有终极性和明确性以及针对性。

二.计划性

治理行为在贯彻执行时将整个活动进行如何扩展?即必须凭借规划所形成的纲领、路径以及要求进行具体化、环节性以及细节性分解,不断地放大它的边际、边缘以及边疆。计划的目的应当是明确的,不应是二义的。其内容应当使人得到振奋和鼓舞。目标具有超越现状的先进性境界,但经过努力可以达到。显然,计划是按照分工、互补以及整合的工作机制,通过计谋、计量以及计算三种思维、行为过程,将中观的规划分解,形成可供执行的具体性细节工作。所以,目标其描述的语言应当是坚定和简练的。

三.策略性

治理活动筹划、规划、计划、企划等组成,这些前瞻性方案存在主要的目的就是在于未雨绸缪提供预见、预测以及预知等的前理解认知。

四.定义性

什么是治理?

治理就是将达成共识的某种设定规律、制度以及契约作为统一的手段、方式以及标准来要求、规范、管理、控制、指导以及提升一个特定组织机构的运营状态,以实现整个组织及其成员利益、效益以及竞争力最优化的境界。因此,治理这一手段、活动以及机制的作用通过法定性、强制性以及约束性得以体现,并在执行过程中通过规定性、规格性以及规范性实现治理的目的,更以多边性、统筹性以及协调性释放出治理这一手段、活动以及机制的功能。

五.概念性

什么是治理?

就行政管理手段、策略以及方法它通过对组织结构内部存在的问题、资源以及要素进行统筹、整治、调节、安排、指导、控制、引导以及优化等举措,使得整个组织的存在、发展以及成就更具竞争力。显然,作为治理的指导思想是由真理性、法理性以及管理性组成,并通过法定性、强制性以及约束性三大要求发挥出治理手段、策略以及方法的作用。更在实践过程中秉持制约性、制衡性以及制裁性原则,使得治理这一手段、策略以及方法以目标性、计划性以及策略性三大现象特征呈现,更通过理想性、愿景性以及现实性三大类型有效的反映治理这一手段、策略以及方法的存在状态。

结语:

治理这一手段、策略以及方法的特点就是运用综合性、分权性以及多边性等的方法,让组织内外更多的资源围绕组织治理而形成集聚、分工、统筹、协作以及达到治理、提升以及优化组织的目的。因而在当今社会的诉求多元化语境、场景以及情景中,想要使得自身所在的组织更具有竞争力就必须不断的消化、孵化以及转化组织内外各种资源,使之成为组织未来可持续发展的动力源泉。《治理学》理论开创就是针对充分竞争的多元化、多因性、多样性、多极性等语境、场景以及情景进行分析和研究,从中找出一个组织针对自身各种资源的优化、提升以及发展的治理手段、方法以及策略。自然,作为《治理学》理论的核心在于强调治理对于一个组织涅槃重生的价值所在,而不仅限于让整个组织在治理之下获得利益的最大化。当然,《治理学》理论的学术价值在于为立法治理、行政治理、司法治理、社会治理、自治组织治理以及数据治理等极具竞争力的治理方法、手段以及程序。

《治理学》理论目录

作者:韩妙第

日期:2023年08月30日

第一章:治理的现象┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉(001)

一.治理的概念┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉(001)

(一)词本位┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉(001)

(二)递归性┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉(001)

(三)定义性┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉(001)

二.治理的特征┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉(001)

(一)目标性┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉(001)

(二)计划性┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉(001)

(三)策略性┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉(001)

三.治理的类别┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉(001)

三.治理的运营价值┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉(001)

(一)贯彻性┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉(001)

(二)执行性┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉(001)

(三)监督性┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉┉(001)

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